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第5题
主要用于了解应聘者与未来行为相关的意向或倾向的是()。A.情景式面试B.行为描述式面试C.心理面
主要用于了解应聘者与未来行为相关的意向或倾向的是（）。
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A.情景式面试
B.行为描述式面试
C.心理面试
D.人才测评
第6题
根据面试实施的方式，面试可分为 ()A 、 结构化面试、非结构化面试和半结构化面试B 、 一次性面
根据面试实施的方式，面试可分为 ()
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A 、 结构化面试、非结构化面试和半结构化面试
B 、 一次性面试和分阶段面试
C 、 情景性面试和经验性面试
D 、 单独面试与小组面试
第7题
情景面试是()为一种特殊形式。A.结构化面试B.半结构化面试C.非结构化面试D.压力面试
情景面试是（）为一种特殊形式。
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A.结构化面试
B.半结构化面试
C.非结构化面试
D.压力面试
