题目内容
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[单选题]
项目绩效报告的主要目的是()。
A.让项目干系人了解项目并取得他们的支持
B.向高级管理层报告项目问题
C.让客户了解已经完成的工作包
D.向职能经理提供项目信息
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A.让项目干系人了解项目并取得他们的支持
B.向高级管理层报告项目问题
C.让客户了解已经完成的工作包
D.向职能经理提供项目信息
A.组织和总结信息以便让所有的项目干系人都知道
B.让上级管理层知道项目存在的问题
C.让客户了解已经完成的变更
D.向职能经理提供信息
A.识别干系人,规划沟通,发布信息,管理干系人期望和报告绩效
B.规划沟通,规划应对,报告进展,发布信息和管理干系人
C.规划沟通,分析干系人要求,发布信息,安排报告时间和报告项目结束
D.识别干系人,发布信息,报告变更,更新项目文档和验收项目可交付成果
A.签发报告,因为这是一名主要干系人,其需求已经包含在管理干系人期望里
B.不签发报告,因为项目资源应该用在可以促进项目成功的信息的沟通上
C.要求了解干系人需要在报告内包括的详细信息,并将信息转交给负责质量控制的人员
D.安排干系人与项目发起人见面,并争取发起人同意将资金用到这项沟通工作上
A.项目绩效评估
B.团队绩效评价
C.组织绩效评价
D.报告项目绩效
A.形成签字记录以便团队成员能指出他们阅读项目报告的时间
B.适当地修改沟通管理计划以满足项目干系人的信息需求
C.改进项目更新材料周报版面以鼓励团队成员阅读
D.融入团队成员当中,找出他们不阅读项目报告的原因