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第1题
科学的激励方法是将物质激励与精神激励结合起来，以（）激励为主。
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第2题
根据激励的性质，可分为（）。
A.环境激励
B.能力激励
C.精神激励
D.成就激励
E.物质激励
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第3题
制定人力资源激励计划需要注意物质激励和（）的结合。
A.多层次激励
B.差别激励
C.精神激励
D.过程激励
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第4题
人员激励的类型将人员激励划分为物质激励与精神激励的依据是（)
A.激励的方式
B.激励的内容
C.激励的效果
D.激励的形式
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第5题
（)指的是通过给予中间商物质、金钱的奖励来激发中间商的积极性，从而实现公司销售目标。
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第6题
小张在工作中表现突出，被公司评为优秀员工，予以表扬。该举措属于（）
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第7题
员工激励的基本形式分为()。
A.正激励和负激励
B、企业激励和自我激励
C.物质激励和精神激励
D.内激励和外激励
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第8题
从激励内容的角度划分可以将激励分为()。A．正向激励和负向激励B．他人激励和自我激励
从激励内容的角度划分可以将激励分为()。
A．正向激励和负向激励
B．他人激励和自我激励
C．物质激励和精神激励
D．永久激励和暂时激励
第9题
下列哪项属于激励的原则（）。
A.物质激励和精神激励相结合的原则
B.创新原则，公平性原则
C.批评教育指正原则
D.目标结合原则
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