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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

培训中心作为具体的承办机构,主要组织落实()。

A.京宇公司年度培训计划

B.有关单位年度培训计划

C.河南公司年度培训计划

D.集团公司年度培训计划

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第1题
河南公司年度培训计划主要包括领导人员培训计划、专业管理人员培训计划、()和()。

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第2题
培训计划的纵向划分包括______。

A.长期培训计划

B.中期培训计划

C.短期培训计划

D.公司年度培训计划

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第3题
年度培训计划设计的基本程序有()。

A.培训调查与分析研究

B.前期准备

C.年度培训计划的制订

D.培训课程设计

E.年度培训计划的审批及开展

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第4题
关于培训计划论述错误的是()

A.培训计划是培训工作发展的重要手段

B.综合培训计划一般是年度培训计划

C.单项培训计划是综合培训计划的基础

D.综合培训计划是培训计划中最重要的

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第5题
《××物业服务公司2011年度培训计划》标题中指出表示文种为要素的词是()。

A.物业服务公司

B.2011年度

C.培训

D.计划

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第6题
关于培训计划论述正确的是()

A.制定培训计划是培训工作发展的重要手段

B.综合培训计划一般是年度培训计划

C.单项培训计划是综合培训计划的基础

D.综合培训计划是单项培训计划制定的指导性文件

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第7题
简述年度培训计划的制定程序。

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第8题
培训工作的原则、方针等内容,属于年度培训计划的()模块

A.目录

B.计划概要

C.主体计划

D.附录模块

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第9题
制定采购综合培训计划时,需要根据年度人力资源计划,确定年度采购总体培训目标,确定培训重点。此题为判断题(对,错)。
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