题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
导致企业内耗巨大的原因不包括()。
A.员工短期的个人利益与企业利益的冲突
B.员工工作缺乏激励,消极怠工
C.为了保障自己的最大利益,员工之间缺乏团队合作
D.员工之间经常互相推卸责任,缺乏包容性
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A.员工短期的个人利益与企业利益的冲突
B.员工工作缺乏激励,消极怠工
C.为了保障自己的最大利益,员工之间缺乏团队合作
D.员工之间经常互相推卸责任,缺乏包容性
A.员工短期的个人利益与企业利益的冲突
B.以KPI为核心的绩效考评使大家仅关注自己KPI是否实现
C.为了保障自己的最大利益,员工之间缺乏团队合作
D.忽略了企业整体目标的达成
E.员工之间经常互相推卸责任,缺乏包容性
A.增加利润
B.吸引人才
C.留住人才
D.激励员工
E.将员工的利益与企业的利益联系起来
A.保证薪酬在劳动力市场上具有竞争性,吸引优秀人才
B.对员工的贡献给予相应的回报,激励员工发挥最大价值
C.促进公司与员工结成利益共同体关系,保留员工与公司共同成长,共同发展
D.合理控制成本,保证企业产品竞争力
A.员工缺乏创新性
B.合格员工数量不足
C.对员工缺乏深入的了解
D.近亲繁殖的问题
A.缺乏诚实守信的经营理念,可能导致舞弊事件的发生
B.安全生产措施不到位,责任不落实,可能导致安全事故的发生
C.产品质量低劣,侵害消费者利益,可能导致企业巨额赔偿、形象受损
D.促进就业和员工权益保护不够,可能导致员工积极性受挫
A.朝气蓬勃 完成
B.兢兢业业 工作
C.脚踏实地 改进
D.言听计从 创新