社会工作者带编制吗？

社会工作者目前并不享有编制，而是属于合同制。‌在我国，社会工作者不属于事业单位工作人员，因此不享受事业单位编制待遇。社会工作者通常是通过劳务派遣的方式聘用，即合同制。‌具体信息小编为考生们整理在了下方，以便了解~

尽管社会工作者目前没有编制，但国家对社区的政策倾斜表明，未来并不无可能会有编制。目前部分地区可能会专门设置社会工作者报考的编制，但这并不是普遍现象。

社会工作者的职责主要包括提供社会服务，帮助解决社区问题，为儿童、妇女、老人、残疾人等特殊困难群体提供专业社会服务。他们也可以在政府批准建立的独立民间社会服务机构从事社会工作服务。工作性质多为公益性质，虽然没有被纳入国家正式的工作体系，但工作相对稳定，不会轻易被解雇。

社工的待遇和晋升途径与有编制的员工有所不同。有编制的员工可以享受更高的待遇，晋升途径也更为直接，升值空间大。而社工的工资和奖金通常比有编制的低，晋升途径不同，工作稳定性有编制的员工比较稳定，工作量相对较小；没有编制的人员则可能要承担较大的工作量，晋升空间和稳定性相对较小。

总的来说，社工不属于编制，但他们在社区工作中发挥着重要作用，其工作性质和职责是为了社会和社区的和谐发展。随着社会对基层治理和社区服务需求的增加，未来社工成为编制内工作人员的可能性存在。

2025年社会工作者是否纳入编制体系‌，目前尚无明确的官方公告。尽管有消息称社区工作者将会被正式归入编制体系，但具体实施细节和时间表尚未确定‌。