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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

培训质量管理工作是通过对()的控制,保证培训质量的所有活动。

A.工作氛围

B.培训过程

C.工作效率

D.培训目标

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第1题
培训质量管理体系是指培训机构为了保证培训质量,实现预期计划目标,对()采取的若干相互联系的培训质量管理控制方法和措施。

A.培训流程

B.培训行为

C.培训效果

D.培训方法

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第2题
培训质量管理体系是培训机构为了保证培训质量,为实现预期计划目标,而对培训结果采取的若干相互联系的培训质量管理的控制方法和措施。

A.错误

B.正确

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第3题
控制培训质量必须从规范培训活动的每个步骤入手,细化分解确定培训需求、()、组织和实施培训、()、培训监视五个培训控制过程,形成若干个培训关键控制环节。

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第4题
()是指对培训教学工作全过程进行监督、检查、指导、建议,并对教学总体质量进行评价的活动。

A.培训教学监督

B.培训质量控制

C.培训质量评估

D.培训教学指导

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第5题
()是指对培训教学工作全过程进行监督、检查、指导、建议,并对教学总体质量进行评价的活动。198

A.培训教学督导

B.培训质量控制

C.培训质量评估

D.培训教学指导

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第6题
()是对培训工作质与量的具体规定,是衡量培训工作质量及其价值的依据。

A.培训评价标准

B.培训评价

C.培训目标分析

D.培训课程计划

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第7题
培训评估体系是指培训机构为了保证培训质量,实现预期计划目标,而对培训行为采取的若干相互联系的培训质量管理控制方法和措施

A.错误

B.正确

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第8题
确定培训需求、设计和策划培训、组织和实施培训、评价培训结果和()等五个过程16个具体控制环节,共同构成培训质量管理体系的“质量标准文件支持系统”。

A.培训观察

B.培训控制

C.培训监视

D.培训测试

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第9题
有效控制培训质量的管理方法是()。

A.建立以“PDCA”循环为核心的培训质量管理工作程序

B.监视工程项目的每个环节

C.有效落实培训责任

D.实行全过程的控制

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