首页 > 职业资格考试> 司法考试> 卷一
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下单方解除劳动合同的行为中,不属于用人单位单方解除劳动合同的是()。

A.劳动合同期满用人单位单方面拒绝续约

B.过错性辞退

C.非过错性辞退

D.经济性裁员

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第1题
以下情形不属于用人单位单方面解除劳动合同的是()。 A.过错性解除B.非过错性解除C.经济性裁员D.
以下情形不属于用人单位单方面解除劳动合同的是()。

A.过错性解除

B.非过错性解除

C.经济性裁员

D.预告解除

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第2题
以下不会造成劳动合同解除的是()

A、劳动者单方解除劳动合同

B、用人单位单方解除劳动合同

C、经济性裁员

D、用人单位发生合并或者分立

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第3题
劳动合同解除可以分为: ()

A.协商解除

B.法定解除

C.用人单位单方解除劳动合同

D.劳动者单方解除劳动合同

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第4题
根据劳动合同法律制度的规定,关于劳动合同解除的说法中,下列说法正确的是()

A.如果劳动者没有履行提前通知程序,给用人单位造成损失,劳动者应当承担赔偿责任

B.因劳动者的过错,用人单位可单方面解除劳动合同,并向劳动者支付经济补偿金

C.用人单位经济性裁员不超过20名职工,无需向工会或全体职工说明情况

D.在经济性裁员时,与本单位订立无固定期限劳动合同的,应当优先留用

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第5题
职工因病或非因工负伤停止工作、治病休息,在规定的医疗期内,用人单位不可以适用无过失性辞退或经济性裁员与其解除劳动合同。()
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第6题
法律之规定了劳动者单方解除劳动合同的情形,用人单位不可以单方解除劳动合同。()
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第7题
根据劳动合同法律制度的规定,劳动合同的解除包括()。

A.用人单位单方解除

B.劳动者单方解除

C.协商解除

D.法定解除

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第8题
简述用人单位单方解除劳动合同的条件。
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第9题
以下情形中,用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的有:

A.用人单位未依法为劳动者缴纳保险费,劳动者解除劳动合同的

B.劳动者非因公负伤,医疗期满后不能胜任原工作,用人单位依法解除劳动合同的

C.某企业因进行破产重整对企业进行拯救,重整期间解除劳动合同的

D.劳动合同期满后,用人单位维持原劳动合同约定条件但劳动者拒绝续订的

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