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[单选题]
针对()的培训与开发,应采用案例分析、文件筐和课题研究等培训方法。
A.基础理论知识
B.创造能力
C.解决问题能力
D.特殊技能
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A.基础理论知识
B.创造能力
C.解决问题能力
D.特殊技能
A.基础理论知识
B.创造能力
C.解决问题能力
D.特殊技能
A.基础理论知识
B.创造性
C.解决问题能力
D.技能性
A.基础理论知识
B.创造性
C.解决问题能力
D.技能性
A.基础理论知识
B.创造性
C.解决问题能力
D.技能性
A.角色扮演法
B.工作模拟法
C.案例研究法
D.在职培训法
A.信息传递式培训方法
B.模拟式培训方法
C.在岗式培训方法
D.基于新技术的培训方法
A.与人沟通能力
B.解决问题能力
C.实际工作能力
D.突发事件处理能力
A.培养综合能力
B.开发创造能力
C.改善人际关系
D.学习职业行为