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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

招聘包括（)等部分。

A.招募

B.甄选

C.录用

D.试用

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第1题

招聘与录用过程包括（)等环节。

A.规划

B.甄选

C.评估

D.录用

E.招募

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第2题

整个招聘过程大致可以分为（）等阶段。

A.准备

B.招募

C.甄选

D.录用

E.评估

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第3题

（）是企业采取多种措施吸引候选人来申报企业空缺职位的过程

A.招聘

B.招募

C.甄选

D.录用

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第4题

对录用者进行体检是在()阶段实施的工作。A.招募B.甄选C.录用D.试用

对录用者进行体检是在（）阶段实施的工作。

A.招募

B.甄选

C.录用

D.试用

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第5题

关于招聘，以下说法正确的是( )。

A.招聘是人力资源管理的重要环节

B.招聘是人力资源规划、工作分析、培训和开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等其他人力资源管理活动得以开展的前提和基础

C.招聘包括招募、甄选、录用、评估四个环节

D.招聘仅仅是人力资源部的工作

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第6题

对录用者进行体检是在()阶段实施的工作。A.招募阶段B.甄选阶段C.录用阶段D.试用阶段

对录用者进行体检是在（）阶段实施的工作。

A.招募阶段

B.甄选阶段

C.录用阶段

D.试用阶段

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第7题

招聘环节包括（)。

A.招募

B.选拔

C.录用

D.评估

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第8题

录用阶段是甄选阶段对应聘者测评的结果进行分析，进行录用的过程。人员录用过程主要包括（）等。

A.发放OFFER

B.办理录用手续

C.签订劳动合同

D.员工的试用

E.正式录用

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第9题

公共部门人力资源招募与选录工作，具体由招募、甄选、录用和评估四个流程构成。（)

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