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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

停电前准备工作有哪些()。

A.提前一天以书面形式通知每一位住店客人(送到每一间客房)

B.在酒店前台、留言栏、和其他醒目的地方张贴停电通知

C.提前一天通知前台登记入住客人,第二天停电

D.提前一天打印相关备用报表及相关事宜

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第1题
一位客人来登记入住,说他是旅行团的客人提前一天到达,所以没预订,当时饭店尚有空房,你应如何处理?

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第2题
前台工作人员的职责包括()。

A.为客人办理入住登记

B.欢迎问候客人

C.打扫客房

D.更换客房的布草

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第3题
下列哪种情形不能解除劳动关系?

A.用人单位和劳动者协商一致

B.试用期内提前一天通知用人单位

C.合同期内,提前三十天以书面形式通知用人单位

D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响

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第4题
下列各项中应为客人补登积分的情况包括()。

A.由于客人分多次预订,门店按原订单续住

B.由于客人更换房型,前台未从预订入住

C.客人延迟或提前入住,且未在网站重新进行预订

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第5题
劳动者提前通知解除劳动合同,下列说法正确的有()

A.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同

B.劳动者在试用期内提前5日通知用人单位,可以解除劳动合同

C.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同

D.劳动者提前20日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同

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第6题
关于停电应急处理,以下说法正确的是().

A.电梯均停止使用

B.检查设备,做好恢复供电的准备工作

C.维修工立刻启动自备发电机,保证业主正常用电

D.接供电局停电通知,应提前12小时通知业主做好准备

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第7题
劳动者单方解除劳动合同的情形包括()。

A.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位

B.劳动者提前六十日以书面形式通知用人单位

C.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位

D.劳动者在试用期内提前十日通知用人单位

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第8题
以下关于通知存款支取规定,()是正确的。

A.未提前通知而支取的,支取金额按活期存款利率计息

B.已办理通知手续而不支取或在通知期限内取消通知的,视同未通知处理

C.已办理通知手续而提前支取或办理通知手续逾期支取的,支取部分按活期存款利率计息

D.遇法定节假日导致客户不能按时支取,客户提前一天或推后一天支取的按通知存款利率计息

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第9题
根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定,劳动者可以单方解除劳动合同的情形之一是()。

A .提前3日以书面形式通知用人单位

B .提前7日以书面形式通知用人单位

C .提前10日以书面形式通知用人单位

D .提前30日以书面形式通知用人单位

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