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更多“对于薪酬的功能，我们需要从员工和()两个方面来加以理解。”相关的问题
第3题
以下关于员工薪酬水平控制表述错误的是（）。
A.企业需明确界定各类员工薪酬水平
B.贡献大的员工薪酬回报应当多
C.贡献小的员工薪酬回报应当少
D.消费水平的变化会直接影响薪酬水平的变化
第4题
对员工而言，薪酬的具体功能包括 ()A 、 导向功能B 、 保障功能C 、 增值功能D 、 激励功能E 、
对员工而言，薪酬的具体功能包括 ()
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A 、 导向功能
B 、 保障功能
C 、 增值功能
D 、 激励功能
E 、 社会信号功能
第5题
薪酬区间的中位值是薪酬结构管理中一个非常重要的因素，在以下关于薪酬区间中位值的论述中，不正确的是（)。
A、企业对于一些核心职位，可以采用高于市场中位值的薪酬水平
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B、薪酬比较率是一个与薪酬区间中位值相关的薪酬成本管理工具
C、一般来说，可以通过职位对应的薪酬等级的中位值来确定职位的价值
D、企业在确定每一薪酬等级中位值时，必须完全按照市场平均水平来定位
