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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

医院护理管理的组织原则不包括（）。

A.专业化分工与协作的原则

B.职责与权限一致的原则

C.任务和目标一致的原则

D.分权和一票否决的原则

E.等级和统一指挥的原则

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第1题

某医院护理部要求各科室提交的工作计划需根据医院的总体工作目标制定护理工作的总目标，内容清晰

明确，高低适当。这体现的是护理管理组织原则中的

A、管理层次的原则

B、集权分权结合原则

C、任务和目标一致原则

D、等级和统一指挥的原则

E、专业化分工与协作原则

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第2题

某医院护理部要求各科室提交的工作计划需根据医院的总体工作目标制定护理工作的总目标，内容清晰明确，高低适当。这体现的是护理管理组织原则中的()。

A.管理层次的原则

B.集权分权结合原则

C.任务和目标一致原则

D.等级和统一指挥的原则

E.专业化分工与写作原则

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第3题

某医院护理部要求各科室提交的工作计划根据医院的总体工作目标制定，护理工作的总目标，内容清晰明确，高低适当。这体现的是护理管理组织原则中的（）2016年护士执业考试《专业实务》真题及答案(网友回忆版)

A.管理层次的原则

B.集权分叉结合原则

C.任务和目标一致原则

D.登记和统一指挥的原则

E.专业化分工与协作原则

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第4题

某病房近期出现护理投诉和差错，两位科护士长介入帮肋整改，病房护士长针对问题和整改建议进行工作

，但是对于两位科护士长的部分不同要求感到无所适从。从管理的角度来看，违背的组织原则是

A.管理层次的原则

B.专业化分工与协作的原则

C.有效管理幅度的原则

D.职责与权限一致的原则

E.等级和统一指挥的原则

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第5题

某重症监护病房护士长，近期被分派护理学院的专科护士培训、科内质量控制以及医院建设新病房的筹划

工作等，她感到工作压力很大，病房接受指导和控制也受到影响。这种情况说明在管理上没有得到有效遵循的原则是

A．等级和统一指挥的原则

B．管理层次的原则

C．有效管理幅度的原则

D．职责与权限一致的原则计划

E．专业化分工与协作的原则

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第6题

“组织中的主管人员直接管辖的下属人数应是适当的，才能保证组织的正常运转”所描述的组织设计原则

是

A．劳动分工原则

B．统一指挥原则

C．职责与权限一致原则

D．管理宽度原则

E．例外原则

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第7题

组织设计的基本原则包括()。

A.任务与目标原则

B.专业分工和协作原则

C.有效管理幅度原则

D.集权与分权相结合原则

E.稳定性和适应性相结合原则

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第8题

工程咨询单位组织设计的原则不包括（）。

A.集权与分权原则

B.权责一致原则

C.才职相称原则

D.团结协作原则

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第9题

组织设计的基本原则可以归纳如下（）。

A.任务与目标原则

B.专业分工和协作的原则

C.有效管理幅度原则

D.集权与分权相结合的原则

E.稳定性和适应性相结合的原则

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