依照劳动法,通过协商与劳动者建立劳动合同关系的主体除企业、个体经济组织外,还有下列哪些主体?
A.部队
B.国家机关
C.事业组织
D.社会团体
A.部队
B.国家机关
C.事业组织
D.社会团体
A.劳动合同的当事人必须一方是企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织或事业单位、国家机关、社会团体,另一方是劳动者本人
B.劳动合同是双方当事人在平等自愿、协商一致的基础上达成的协议,双方当事人的法律地位是平等的
C.劳动合同当事人在职责上具有从属关系
D.劳动合同的内容涉及劳动者完成再生产的过程
E.劳动合同是终身制的
A、订立
B、履行
C、变更
D、更改
E、解除
A.在我国境内设立的外商独资企业
B.我国公民在境外设立的独资企业
C.我国境内设立企业派驻境外的劳动者
D.我国境内的个体经济组织
A.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位
B.与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体也是用人单位
C.劳动法律关系的客体一般包括物、精神财富和行为
D.劳动法律关系客体中的行为包括劳动行为和其他行为
E.劳动法律关系主体的权利和义务要通过一定的财务来体现
A.境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体
B.依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会
C.劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的
D.未依法取得营业执照或者登记证书的组织机构,受用人单位委托
E.中国企业在境外设立的分支机构
A.境内企业、民办非企业单位、国家机关、事业单位与劳动者建立劳动关系,适用劳动合同法
B.会计师事务所等合伙组织和基金会与劳动者建立劳动关系,不适用劳动合同法
C.劳动合同既涉及财产关系,也涉及人身关系
D.在履行劳动合同的过程中,用人单位和劳动者具有管理与服从的从属关系