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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

常见的股票所用权计划类型有：（)三类。

A.期股计划

B.现股计划

C.兑现计划

D.期权计划

E.持股计划

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更多“常见的股票所用权计划类型有：()三类。”相关的问题

第1题

企业实施雇员激励长期化的主要方式有（)。

A.员工持股计划

B.股票增值权

C.虚拟股票计划

D.股票期权

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第2题

下列选项中不属于全公司激励计划类型的是（)。

A.利润分成计划

B.员工持股计划

C.股票补偿计划

D.股票认购计划

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第3题

被认为是带动硅谷高速成长的两部发动机是风险资本和（）

A.员工持股计划

B.股票期权计划

C.收益分享计划

D.利润分享计划

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第4题

目前在激励员工方面应用最普遍的员工所有权形式是()

A.员工持股计划

B.股票期权计划

C.收益分享计划

D.利润分享计划

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第5题

最常见的长期激励计划是（)。

A.职业津贴

B.团队激励计划

C.班组激励计划

D.员工持股计划

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第6题

下列选项中属于股权激励方式的有（)。

A.股票期权

B.虚拟股票

C.持股计划

D.业绩股票

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第7题

国外公司经理人员的薪酬计划分为（）。

A.基本工资

B.年度津贴或奖金

C.授予经理股票期权、业绩股

D.旅游补贴

E.保险

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第8题

（)是资本持有者、知识所有者等全体员工分享企业所有权和未来收益权的一种制度安排。

A.长期激励计划

B.班组激励计划

C.员工持股计划

D.收益分享计划

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第9题

关于我国员工持股计划的说法，正确的是()

A.每期员工持股计划的持股期限不得低于24个月

B.以非公开发行方式湿湿的员工持股计划的持股期限不得低于40个月

C.上市公司全部有效的员工持股计划持有的股票总数累计不得超过公司总股本的15%

D.单个员工所获取股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1%

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