中级人力资源管理专业在线题库每日一练（一千二百一十三）

本文提供中级人力资源管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容

1、在组织结构的内容体系中，职权结构指的是（    ）。

A、组织内的管理层次构成

B、组织内的管理部门构成

C、组织各管理层次和部门在权利和责任方面的分工与相互关系

D、实现组织目标所需的各项业务工作及其比例和关系

2、罗伯特•豪斯在路径—目标理论中确定的领导行为包括（ ）。

A、支持型领导

B、参与式领导

C、成就取向式领导

D、指导式领导

E、权变型领导

3、在某地区劳动力市场上出现的下列情况中，有助于失业率下降的是（ ）。

A、一大批到达退休年龄的劳动者退出劳动力市场

B、很多刚毕业的大学生找不到工作

C、很多企业因为经济不景气而不得不裁员

D、一部分失业者在经过相关技能培训后重新就业

4、下列人力资源需求预测方法中，属于定性预测方法是（）。

A、时间序列分析法

B、德尔菲法

C、回归分析法

D、比率分析法

5、关于劳动者的概念包括的四层含义，错误的是（）。

A、劳动者是被用人单位依法雇用的人员，包括自雇用者

B、劳动者是在用人单位的管理下从事劳动的人员

C、以工资收入为主要生活来源

D、仅限定在国家劳动法律所规定的范围之内