专注在线职业教育25年
下载APP
小程序
希赛网小程序
导航

初级人力资源管理专业在线题库每日一练(一千二百零四)

责编:希赛网 2026-05-24
经济师资料领取

本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容

1、不属于人格的影响因素的是( )。

A、环境

B、遗传

C、情境

D、气候

2、 在发布招聘广告阶段存在的歧视包括( )。

A、年龄歧视

B、性别歧视

C、户籍歧视

D、学历、院校歧视

E、经验歧视

3、 下列关于宽带式薪酬结构的说法,正确的有( )。

A、宽带式薪酬结构是对传统垂直性薪酬结构的一种改进或替代

B、宽带式薪酬结构能够更好地支持扁平化组织结构

C、宽带式薪酬结构不利于企业内部员工的晋升

D、宽带式薪酬结构下,薪酬等级相对于传统的薪酬制度会少很多

E、宽带式薪酬结构可以适用于所有企业

4、关于工作分析方法中问卷调查法的说法,正确的是( )。

A、问卷调查法主要适用于非操作类工作

B、问卷调查法对问卷编制的技术要求不高

C、问卷调查法在调查时会耗费大量时间和人力

D、问卷调查法操作复杂

5、下列属于评估招聘成本的做法是( )。

A、将实际发生的招聘费用与预算的费用进行对比

B、将招聘过程中各个阶段所用的时间与计划的时间进行对比

C、将应聘人数与计划人数进行对比

D、将录用人数与应聘人数进行对比

点击查看答案与解析
点击查看【完整】试卷>>

推荐:2026年经济师备考资料汇总hotgif.gif

真题:初级经济师历年真题中级经济师考试历年真题汇总

备考:经济师考试视频课程免费试听经济师试题库

经济师.jpg

更多资料
更多课程
更多真题
温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,本网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!
相关阅读
查看更多

加群交流

公众号

客服咨询

考试资料

每日一练

咨询客服