中级工商管理专业在线题库每日一练（一千一百六十）

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1、某企业对营销部门的人力资源需求进行预测，由营销部经理和营销总监根据工作中的经验和对企业未来业务量增减情况来预测营销人员的需求数量。该企业采用的人力资源需求预测方法是（ ）。

A、管理人员判断法

B、线性回归分析法

C、德尔菲法

D、管理人员接续计划法

2、下列企业战略中，属于紧缩战略的有（  ）。

A、保持利润战略

B、转向战略

C、放弃战略

D、谨慎实施战略

E、新产品开发战略

3、E公司将其优良资产注入F公司，F公司可以选择的支付方式有（ ）。

A、F公司的股权

B、F公司的资产

C、F公司的现金

D、F公司的留存收益

E、F公司的负债

4、在企业销售物流的客户满意度评价指标中，客户的抱怨率是指（ ）。

A、抱怨的客户数量与客户总数的比值

B、抱怨的客户数量与未抱怨的客户数量的比值

C、准确无误完成销售物流量与客户总数的比值

D、问题得到解决的顾客数量与出现抱怨的顾客总数的比值

5、关于企业采购管理的说法，正确的是（ ）。

A、企业采购管理不包括设备维护等服务的采购

B、企业采购管理是将物料转化为产品的过程

C、企业采购管理的基本作用是将资源从供应商转移到企业

D、企业采购管理不属于企业经济活动