中级人力资源管理专业在线题库每日一练（九百七十六）

本文提供中级人力资源管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容

1、在我国关于失业人员的统计中，失业人员必须满足的条件包括（ ）。

A、在法定劳动年龄之内

B、有工作能力

C、有工作意愿

D、尚未实现就业

E、正在领取失业保险金

2、关于员工甄选中工作样本测试的说法，错误的是（ ）。

A、它所考察的内容与实际工作内容具有较高相似度

B、它的开发成本较高

C、它的效度比较高

D、它的普遍适用性很高

3、一家企业在整个业务流程的所有环节上都努力运用科学的方法提高效率，减少失误率，以使整个流程达到最优状态来满足客户的要求，这种绩效改进方法是（ ）。

A、标杆超越法

B、ISO质量管理体系

C、卓越绩效标准

D、六西格玛管理

4、关于职位评价方法的说法，正确的是（ ）。

A、排序法是比较复杂的量化评价方法

B、分类法的缺点是等级定义困难

C、要素计点法的最大优点在于简单易行

D、因素比较法的准确性和公平性容易得到员工的肯定

5、人力资本投资的（    ）越大，则投资价值越大。

A、直接成本

B、机会成本

C、收益率

D、边际成本