初级工商管理专业在线题库每日一练（九百零四）

本文提供初级工商管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容

1、大多数企业采用的企业部门划分方法是（ ）。

A、职能部门化

B、产品部门化

C、区域部门化

D、综合部门化

2、下列属于交锋式会议法的特点的是（ ）。

A、花费时间长

B、匿名预测

C、受“权威者”的影响较大

D、没有预测误差

3、根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同终止的情形有（ ）。

A、劳动合同期满的

B、女职工在孕期、产期、哺乳期的

C、劳动者死亡的

D、企业申请破产的

E、企业被吊销营业执照的

4、关于六西格玛管理特征的说法，正确的有（ ）。

A、顾客为关注中心

B、依据数据和事实，使管理成为量化的科学

C、追求完美，不容忍失误

D、强调骨干队伍的建设，以项目为基本单元进行运作

E、聚焦于流程的改进

5、企业能够独立从事生产经营活动，为社会提供商品和服务的基本物质条件是（ ）。

A、成为独立的经济实体

B、实现自负盈亏

C、成为独立的民事主体

D、拥有一定的资源

1、试题答案：A

试题解析：

职能部门化
（1）这是大多数企业普遍采用的一种部门化方法。
（2）遵循专业化的原则，以企业工作或任务的性质作为部门划分的基础，并按照这些工作或任务在企业中的重要程度，分为主要职能部门和从属部门。
（3）一般来讲，企业的主要职能部门是生产、营销、技术、财务等部门。

2、试题答案：C

试题解析：

交锋式会议法容易出现 “权威者”左右与会者意见，或“口才好”的人左右与会者的意见等情况。 

3、试题答案：A;C;E

试题解析：

企业劳动合同终止的条件包括：①劳动合同期满的；②劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；③劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；④企业被依法宣告破产的；⑤企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；⑥法律、行政法规规定的其他情形。

4、试题答案：A;B;D;E

试题解析：

六西格玛管理是一种量化的综合管理方法，是一种目标管理、主动改进型管理、绩效管理和文化管理、六西格玛管理的主要特征具体如下：①以顾客为关注中心；②依据数据和事实，使管理成为量化的科学；③通过提高顾客满意度和降低资源成本，促使组织的业绩提升；④聚焦于流程改进；⑤有预见的积极管理；⑥强调骨干队伍的建设，以项目为基本单元进行运作；⑦无边界合作；⑧追求完美，容忍失误。

5、试题答案：D

试题解析：

本题考查企业的概念。企业必须拥有一定的资源，这些资源是企业能够独立从事生产经营活动，为社会提供商品和服务的基本物质条件。