本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容
1、 工作挑战性与员工的工作满意度之间的关系是( )。
A、工作挑战性越大,员工的满意度越高
B、工作挑战性越小,员工的满意度越低
C、工作的挑战性适中,员工的满意度最高
D、工作挑战性越小,员工的满意度越高
2、关于绩效考核指标权重的说法,错误的是( )。
A、绩效考核指标权重是用来区分指标的相对重要性程度的概念
B、在同一个绩效周期内,考核员工绩效的一组指标中,每个指标的重要性程度是不一样的
C、在同一个绩效周期内,考核员工绩效的一组指标中,每个指标的重要性程度是一样的
D、同一个员工在不同的绩效周期,即使绩效指标是相同的,但这些指标重要性程度也会不同
3、下列培训教育中,不纳入企业职工教育培训经费使用范围的是( )。
A、企业特种作业人员培训
B、企业职工转岗培训
C、企业职工为取得学历而参加的在职教育
D、企业专业技术人员参加的继续教育
4、 下列情形中,符合法律规定的是( )。
A、小李与某公司订立的劳动合同约定试用期工资为当地最低工资标准的 80%
B、小赵与某公司订立的劳动合同仅约定了试用期
C、小王在试用期被依法追究刑事责任.其所在公司决定解除劳动合同
D、小张与某公司续订劳动合同时约定试用期为3个月
5、 下列节日中,属于全体公民放假的节日是( )。
A、儿童节
B、教师节
C、端午节
D、青年节
点击查看【完整】试卷>>| 中级经济师备考资料精选 | ||
| 资料名称 | 资料价格 | 资源链接 |
| 中级经济师最新真题及答案解析 | 免费 | 点击获取 |
| 2026年中级经济师各科冲刺资料 | 免费 | 点击获取 |
| 中级经济师经济基础知识备考资料 | 免费 | 点击获取 |
| 中级经济师工商管理备考资料 | 免费 | 点击获取 |
| 中级经济师人力资源管理备考资料 | 免费 | 点击获取 |
| 中级经济师各科目思维导图 | 免费 | 点击获取 |
| 更多经济师备考资源请点此查看 | ||