初级人力资源管理专业在线题库每日一练（六百六十二）

本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容

1、下列不属于弹性福利计划实施方式的是（ ）。

A、核心福利计划

B、混合匹配福利计划

C、非标准福利计划

D、附加福利计划

2、 下列关于案例研讨法的说法，错误的是（ ）。

A、案例研讨法属于一种群体培训与开发的方法

B、案例研讨法与讨论法相同，都是侧重于提升操作技能

C、案例研讨法比较适宜的对象是中层以上管理人员，训练其决策能力

D、为了提高案例研讨法的效果，需要先安排受训人员仔细研读案例材料

3、下列人群中，不能称为团体的是（ ）。

A、一支球队

B、一家电视台派出的报道某球赛的多名记者

C、足球场的工作人员

D、一场球赛中的球迷

4、下列节日中，全体公民放假的是（ ）。

A、青年节

B、植树节

C、中秋节

D、妇女节

5、关于薪酬公平性的说法，正确的有（ ）。

A、同一地区的不同企业中类似职位的薪酬应基本相同

B、同一企业中不同职位所获薪酬应正比于各自的贡献

C、不同企业内相同资历、职位、技能的人所获薪酬应基本相同

D、同一企业内相同资历、职位、技能的人所获薪酬应基本相同

E、不同行业、地区或规模的企业中类似职位的薪酬应基本相同