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初级人力资源管理专业在线题库每日一练(五百二十五)

责编:希赛网 2025-12-09
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本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容

1、 ( )是沟通圈里的人两两之间进行沟通,既可以是垂直和横向沟通的结合,也可以是单纯的横向或垂直沟通。

A、轮状沟通

B、环状沟通

C、交错型沟通

D、链状沟通

2、 关于劳动合同试用期的说法,错误的是( )。(根据新教材更改)

A、试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为互相了解、选择而约定的一定时间的考察期

B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

C、试用期内劳动者辞职无须提前告知

D、试用期工资不得低于当地最低工资标准

3、关于好的员工福利计划特征的说法,错误的是( )。

A、福利计划应建立在亲情、平等和信任的基础上

B、最大限度满足员工的最低基本需要

C、对外具有竞争力

D、体现企业的经营哲学和战略目标

4、《中华人民共和国劳动法》的适用范围不包括( )。

A、中华人民共和国境内的国有企业

B、公务员

C、中华人民共和国境内的外商投资企业

D、与国家机关建立劳动关系的劳动者

5、我国在引进外国人才时,对引进数量不作限制的人才类型是( )。

A、外国高端人才(A类)

B、外国专业人才(B类)

C、外国技能人才(D类)

D、其他外国人才(C类)

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