专注在线职业教育25年
下载APP
小程序
希赛网小程序
导航

中级人力资源管理专业在线题库每日一练(四百一十七)

责编:希赛网 2025-11-15
经济师资料领取

本文提供中级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容

1、关于工会的说法,错误的是( )。

A、根据工会的组织结构形式划分的工会类型有职业工会、产业工会和总工会

B、根据工会的层级划分的工会类型有企业工会、区域性工会和全国性工会

C、工会是自愿结合的工人阶级的群众组织

D、一个职业工会中不会包括不同企业的工人

2、下列情境中,不适宜推行参与管理的是( )。

A、完成任务的时间比较紧迫

B、员工具备相应的智力、知识技术和沟通技巧

C、参与不会使员工和管理者的地位和权力受到威胁

D、组织文化支持员工的参与管理

3、关于工资的说法,正确的是( )。

A、实际工资又称为名义工资

B、物价指数越高,相同货币工资所代表的实际工资水平越低

C、货币工资和实际工资之间没有必要的联系

D、货币工资水平上升则实际工资水平一定上升

4、在高等教育投资决策的基本模型中,上大学的总收益是指( )。

A、大学毕业生在一生中获得的全部工资性报酬

B、大学毕业生在劳动年龄内工作时获得的全部工资报酬

C、大学毕业生比高中毕业生在一生中多获得的那部分工资性报酬

D、大学毕业生在一生中获得的总收入

5、用人单位应当承担违反劳动法律责任的情形,包括( )。

A、用人单位扣押劳动者身份证

B、劳动者依法解除劳动合同后用人单位扣押劳动者档案

C、劳动者因参加工会活动而被解除劳动合同

D、用人单位未对未成年工定期进行健康检查

E、用人单位与劳动者订立劳动合同未约定试用期

点击查看答案与解析
点击查看【完整】试卷>>

热门:春节不打烊 海量课程免费畅学hotgif.gif

推荐:2026年经济师备考资料汇总

真题:初级经济师历年真题中级经济师考试历年真题汇总

备考:经济师考试视频课程免费试听经济师试题库

经济师.jpg

更多资料
更多课程
更多真题
温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,本网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!
相关阅读
查看更多

加群交流

公众号

客服咨询

考试资料

每日一练

咨询客服