中级经济师人力资源管理好考吗？需用多少时间备考？

中级经济师人力资源管理专业相对来说比较好考，但备考所需时间因人而异。以下为考试难度分析和备考时间建议。

考试难度分析

内容较易理解：该专业考试主要是文字性内容，需要大量记忆。它与实践紧密结合，易于理解和入门，特别是涉及到绩效管理、薪酬福利和劳动关系等部分，对于从事人力资源相关工作的考生来说，理解和掌握起来会更容易。

计算题较少：与金融、会计等专业相比，中级经济师人力资源管理专业的计算题较少，这降低了考试的难度，考生无需花费大量时间去学习和练习复杂的计算。

题型思维灵活但难度适中：考试题型包括单项选择题、多项选择题以及案例分析题。其中，案例分析题要求考生结合所学知识，对给定的案例进行分析和解答，需要一定的逻辑思维和分析能力。不过，相较于其他专业，其难度较小。

通过率相对较高：根据权威机构的数据显示，中级经济师人力资源管理专业的通过率超过30%，显示出考生报考这一专业后，成功通过考试的几率较大。

备考时间建议

备考时间会受到个人基础、学习能力和可利用时间等因素的影响，以下是一些不同情况的备考时间参考。

如果是完全没有经济专业基础的考生，建议提前6-8个月开始备考。因为需要花费较多时间来系统学习考试涉及的19章内容，包括组织行为学、人力资源规划、绩效管理、薪酬福利等。

可以先从《经济基础知识》开始，再进行《人力资源专业知识和实务》的学习。在学习过程中，要注重理解和记忆，多做练习题和模拟题，以巩固所学知识。

对于有一定经济专业基础或者从事人力资源相关工作的考生，备考时间可以相对缩短，大约3 -6个月。他们可能对一些知识点已经有一定的了解，在备考时可以重点复习自己不熟悉的部分，加强对重点章节的掌握，同时多做真题和模拟题，提高应试能力。

总之，中级经济师人力资源管理专业有一定的优势，但备考仍需付出努力和时间。考生应根据自己的实际情况制定合理的备考计划，合理安排学习时间，注重基础知识的掌握和实践能力的培养，以提高通过考试的几率。