中级工商管理专业在线题库每日一练（三十八）

本文提供中级工商管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容

1、某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元， 该公司主要是利用绩效考核的（ ）。

A、协调功能

B、沟通功能

C、监控功能

D、激励功能

2、某企业设计薪酬制度时，将员工的职位划分为五个级别，按员工所处的职级确定其基本薪酬的水平和数额，该企业采用的薪酬制度设计方法是（ ）。

A、职位分类法

B、职位等级法

C、计点法

D、因素比较法

3、 创办新企业是技术转移最为直接的方式，其优点主要有（ ）。

A、易于形成规模经济

B、易于使技术转移获得成功

C、易于获得风险投资

D、技术转移速度较快

E、技术拥有单位或个人可能获得更大的收益

4、某公司股票的风险系数为1.3,市场平均报酬率为12%，无风险报酬率为5%。使用资本资产定价模型计算普通股资本成本率为（ ）。

A、14.1%

B、14.7%

C、17.0%

D、18.3%

5、根据我国《公司法》，国有独资公司经理的聘任或者解聘由（ ）决定。

A、董事会

B、监事会

C、职工代表大会

D、国资监管机构