中级经济师工商管理和人力资源管理考哪个好？

中级经济师的工商管理和人力资源管理专业，是中级经济师中难度相对较低的两个专业，也是报考人数相对较多的。

那么，这两个专业要选哪个比较好呢？

两个专业哪个比较好？

首先，从考试难度来看，二者相差不大，主要是专业方向不同。

工商管理专业的考题以教材原文知识考核为主，虽然有一些计算题，但难度不高，考试内容也较少教材共仅11章。案例分析题考查思路较固定，容易拿分。整体难度不是很大。

人力资源管理专业的考试内容以记忆为主，计算题占比较低，内容涵盖组织管理、人力资源规划、绩效薪酬管理等，贴近实际工作，容易入门，难度较低。

其次，从就业方向和职业发展来看

工商管理专业的就业面较广，适用于各类企业的管理岗位，如生产管理、运营管理、市场营销等。

而人力资源管理专业的就业方向较窄，主要集中在人力资源管理等领域。

因此，若是希望可以尝试各类就业方向，尤其是各类管理岗，选工商管理专业 更为适合。而如果是想要专注于人力资源方向，肯定就要选人力资源管理专业了。

从薪资待遇来看

两者的薪资待遇因地区、企业规模、行业等因素有所不同。一般来说，工商管理专业的上限比人力资源高，在同一地区和企业规模下，工商管理专业的薪资水平可能略高于人力资源管理专业，但在一些重视人力资源管理的企业中，人力资源管理专业的薪资也会比较可观。

所以，具体选哪个比较好，还是要根据自己的专业、职业发展规划等来定。

对于本身就是工商管理、市场营销等专业，并且有创业或进入高层管理的规划的考生来说，肯定是选工商管理专业更好。

而如果是学的人力资源管理专业，并想要从事或正在从事人力资源管理方面的工作，那就选人力资源管理专业。