2019年中级经济师工商管理专业新旧教材变化

2019年中级经济师与2018年相比，变化内容比较不大，主要集中在第一章、第二章、第五章和第八章。以下是中级经济师《工商管理专业知识与实务》的变化点。

第一章 企业战略与经营决策

1、企业战略的制定中，“企业愿景”的详细描述发生了实质性变动，并且增加了一段内容。

2、价值链分析方法中，知识点的语句顺序进行了变动

3、波土顿矩阵分析中，瘦狗区和明星区的详细阐述有变动。

4、企业综合分析缩一段的内容，有实质性变动

5、差导化战略的适用范国由原来的3条扩展到4条，但无实质性变动。

6、线性规划法中，删掉了例题1-1，后续的例题序号全变

7、删除章后面的“本章案例分析题”

第二章 公司法人治理结构

1、经营者的素质要求中，创造能力变为“创新能力”。

2、股东的分类与构成有变化

3、股东的权利中，“公司股利的分配权＂公司剩余的分配权”的详细描述部分有=实质性变化

4、股东的义务中，“缴纳出资义务”闻述部分有实质性变动，删除“刑事责任”相关闻述，

5、多处增加“我国《公司法》规定

6、董事会的性质中，（4）（5）有变动

7、董事会会议的形式中：

（1）我国《公司法》对有限责任公司董事会定期会议的召开期限没有做出规定，交由公司（章程）自行规定改为“）我国《公司法》规定有限责任公司董事会定期会议应当依据公司章程的规定按时召开”。

（2）通知全体董事改为“通知全体董事和监事”

8、董事的任职资格中，新增一段“如因董事的辞职…履行董事职责”。

9、董事会的性质及职权中，根据我国《公司法》的规定，这一段有实质性变动。

10、国有独资公司的童事会组成与任期中，所有的“授权投资的机构或者部门”变为所有的“国有资产监督管理机构”。

11、经理的义务与责任中，“如果经理违反法律或章程规定的义务”改为“如果经理执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程规定的义务

12、“董事的任期与义务”改为“董事的任期与要求”

13、“(三)经理的选任与解聘”改为“(三)经理的聘任与解聘”

14、股份有限公司的监督机构中，“(二)监事会的性质及职权…。质询与建议权等”删除这一大段。

第三章 市场营销与品牌管理

本章内容整体微调，新增（2）“供应商”这一段内容。

第四章 生产管理与控制

1、小标题变动了，内容无实质性变化。

第五章 物流管理

第一节，装卸搬运改为“装卸与搬运”

第四节，商品改为“货物”，企业仓储管理业务的表格，有重大变化。

第五节，第二个知识点的第五小点新增“一般较完整的配送流程…将各种配送流程组合为配送加工工艺流程结构”

第六章 技术创新管理

第一节，技术推动、需求拉动和交互作用创新模式的特点表格，个别词语有变动。

个别词语、语句顺序变动，无影响。

第七章 人力资源规划与薪酬管理

1、 人力资源供给预测知识点下面新增2个小标题，分别是1、人力资源内部供给预测、 2、人力资源外部供给预测

2、标题变化有变化，一、绩效与绩效考核的含义改为“一、绩效的含义与特点”； (二)绩效考核的含义与功能改为“二、绩效考核的含义与功能”，导致后面的标题序号发生变化。

3、评级量表法5点尺度中的“差”变为“不合格”

4、平衡记分卡的四个角度有调整

5、 KPI指标体系”改为“KPI体系”。

第八章 企业投资融资决策及重组

1、小标题变化：风险价值概念变为“风险价值的相关概念”。

2、风险价值新增別称：“又称风险收益、风险报酬”

3、长期债券资本成本率的计算公式中新增一个字母含义：“T为企业所得税税率”。

4、长期股权投资的风险及控制知识点下面新增2个小标题，分别是长期股权投资的风险和长期股权投资的内部控制。

第九章 电子商务

无实质性变动