人力资源管理师职业道德题答题技巧

希赛网整理人力资源师职业道德题答题技巧内容如下：

1、职业道德单选题一般情况下，并且冷静的话，多数人都能够答对，关键在于审题一定要冷静。

2、对于职业道德的应用题目，同样是选择题目，但是有可能是多项选择，这个时候，在回答问题时首先要站在保护劳动者利益的角度(《劳动法》是有偏向性的)，然后再从法律的角度考虑最后从企业的角度出发

3、对于职业道德的个人表现部分：主要是符合普通的道德和习惯做法，测量你的成熟度，符合辩证法，不走极端。共9道题。

4、专业理论题：别称数量性质、特点、要求、原则、内容、分类、层次，书上的原话：关键词。理解基础上的合理判断，逻辑推理，排除法记忆。