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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

揭示考评要素的关键可辩特征()。

揭示考评要素的关键可辩特征（)。

A、考评要素

B、考评标志

C、考评标度

D、考评指标

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第1题

绩效指标包括的要素有____。

A.考评标志

B.考评标度

C.考评对象

D.考评要素

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第2题

员工考评指标有（）。

A.考评要素

B.考评标志

C.考评标度

D.考评主管

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第3题

员工考评的设计核心在于()，指标的完整体系包括考评要素.考评标志及考评标度。A.考评指标体系

员工考评的设计核心在于()，指标的完整体系包括考评要素.考评标志及考评标度。

A.考评指标体系的设计

B.结构的设计

C.员工管理

D.员工守则

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第4题

员工考评的核心在于（）。

A.考核要素的完整

B.要素标志的建立

C.状态标度的制定

D.考评指标体系的设计

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第5题

绩效管理系统的组成要素包括()。

A.绩效指标

B.考评结果

C.考评周期

D.考评者与被考评者

E.考评程序与考评方法

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第6题

绩效考评表格一般包括()．

A.考评要素

B.考评指标

C.考评方法

D.考评标准

E.考评目标

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第7题

绩效考评表格一般包括()。

A.考评要素

B.考评指标

C.考评方法

D.考评标准

E.考评目的

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第8题

下列属于绩效管理系统组成要素的是（）。

A.考评者与被考评者

B.绩效指标

C.考评程序与方法

D.考评结果

E.工作分析

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第9题

绩效管理的组成要素中，()为人力资源管理其他系统工作的开展提供了参考依据。A.考评指标B.考评结

绩效管理的组成要素中，（）为人力资源管理其他系统工作的开展提供了参考依据。

A.考评指标

B.考评结果

C.考评程序与方法

D.考评者和被考评者

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