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[单选题]

下列哪项情形辞退公务员是合法的()

A.县工商局办公室科员张某在2011年和2013年两次年度考核中均被认定为不称职

B.某派出所户籍室女民警李某在怀孕3个月后,上班经常迟到早退

C.县环保局法制科科员王某经常在单位散布对局领导不满的言论

D.市税务局赵某利用到外地出差机会,在结束公务后瞒着单位领导同事参加一个驴友旅行团,时间长达20天

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第1题
国家公务员具有下列情形,应予辞退的是()。A.王某在年度考核中,三年中有两次被评为不称职B.小张对

国家公务员具有下列情形,应予辞退的是()。

A.王某在年度考核中,三年中有两次被评为不称职

B.小张对工作单位不满意,平日满腹牢骚,大错不犯,小错不断,但又不符合开除的条件

C.李某所在单位因缩减编制员额需要调整工作

D.张某在休假期满后,无正当理由连续20天没有回工作单位

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第2题
下列哪些做法不符合有关公务员管理的法律法规规定? A.县公安局法制科科员李某因2002

下列哪些做法不符合有关公务员管理的法律法规规定?

A.县公安局法制科科员李某因2002年和2004年年度考核不称职被辞退

B.小王2004年7月通过公务员考试进入市法制办工作,因表现突出于2005年1月转正

C.办事员张某辞职离开县政府,单位要求他在离职前办理公务交接手续

D.县财政局办事员田某对单位的开除决定不服向县人事局申诉,在申诉期间财政局应当保留田某的工作

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第3题
下列哪些做法不符合有关公务员管理的法律法规规定?

A.县公安局法制科科员李某因2002年和2004年年度考核不称职被辞退

B.小王2004年7月通过公务员考试进入市法制办工作,因表现突出于2005年1月转正

C.办事员张某辞职离开县政府,单位要求他在离职前办理公务交接手续

D.县财政局办事员田某对单位盼开除决定不服向县人事局申诉,在申诉期间财政局应当保留田某的工作

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第4题
下列哪些做法不符合有关公务员管理的法律法规规定?

A.办事员张某辞职离开县政府,单位要求他在离职前办理公务交接手续

B.县公安局法制科科员李某因2002年和2004年年度考核不称职被辞退

C.县财政局办事员田某对单位的开除决定不服向县人事局申诉,在申诉期间财政局应当保留田某的工作

D.小王2004年7月通过公务员考试进入市法制办工作,因表现突出于2005年1月转正

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第5题
公务员在年度考核中,连续()年被确定为不称职的应该予以辞退。

公务员在年度考核中,连续()年被确定为不称职的应该予以辞退。

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第6题
公务员在年度考核中,连续三年被确定不称职的予以辞退。()
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第7题
下列哪些情形违反《公务员法》有关回避的规定? A.张某担任家乡所在县的县长 B.刘某是

下列哪些情形违反《公务员法》有关回避的规定?

A.张某担任家乡所在县的县长

B.刘某是工商局局长,其侄担任工商局人事处科员

C.王某是税务局工作人员,参加调查一企业涉嫌偷漏税款案,其妻之弟任该企业的总经理助理

D.李某是公安局局长,其妻在公安局所属派出所担任户籍警察

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第8题
在年度考核中,公务员连续两年被确定为不称职的,应该:()A.辞职B.辞退C.开除D.降职

在年度考核中,公务员连续两年被确定为不称职的,应该:()

A.辞职

B.辞退

C.开除

D.降职

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第9题
下列有关《公务员法》的内容叙述正确的是()。A.调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退

下列有关《公务员法》的内容叙述正确的是()。

A.调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是年终考核的结果

B.公务员违纪的,应当由监察机关决定对公务员违纪的情况进行调查,并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员本人

C.公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该予以辞退

D.机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行业务素质培训

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