题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
员工综合实力包括（)。
A.员工资历
B.员工能力
C.工作态度
D.适应性
E.工作绩效
答案
参考答案：A,B,C,D,E
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
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B.员工能力
C.工作态度
D.适应性
E.工作绩效
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下面哪一项不是薪酬水平的外部竞争力的体现方式。（）
A.吸引、保留和激励员工
B.增强企业的实力
C.塑造企业形象
D.工资水平提高
企业在制定员工发展规划，确定培养目标时应开展的培训主要包括（）。
A．技能完善性培训
B．技能提高性培训
C．前瞻性培训
D．综合素质培训
E．周知性和特知性培训
培训开发对员工的重要性，不包括（）。
A.提高员工的综合素质
B.改善员工的工作质量
C.提高员工的整体素质
D.增强员工职业稳定性
以下关于工作丰富化的说法错误的是()。
A．促进员工综合素质的提高
B．有利于提高岗位的工作效率
C．增强员工在生理、心理上的满足感
D．使员工完成任务的内容和手段发生变更
