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[主观题]

布莱克和穆顿的“管理方格图理论”，按主管人员对生产的关心程度(横轴)和对人的关心(纵轴)程度把领导方式分成九九八十一个方格，如下图所示：其中(9，9)属于()。

布莱克和穆顿的“管理方格图理论”，按主管人员对生产的关心程度（横轴)和对人的关心（纵轴)程度把领导方式分成九九八十一个方格，如下图所示：其中（9，9)属于（)。

A、任务型

B、乡村俱乐部型

C、中游型

D、团队型

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第1题

在布莱克和穆顿的管理方格论中， “领导者对工作极为关心，但忽略对人的关心”的领导风格属于()。

A.贫乏型管理

B.中庸之道型管理

C.专权式管理

D.理想型管理

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第2题

在布莱克和穆顿设计的管理方格图中，典型的领导方式有（)。

A.任务型管理

B.贫乏型管理

C.团队型管理

D.俱乐部型管理

E.中庸型管理

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第3题

管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，其中， ()又称俱乐部式领导者，这种领导方式对业绩关心少，对人关心多，努力营造一种人人放松的环境。

A.1-1 型

B.9-1 型

C.1-9 型

D.5-5 型

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第4题

管理方格理论认为,当领导者在行动中不论对人还是对生产都显示出尽可能大的奉献精神,是（)领导。

A.乡村俱乐部

B.团队型

C.中庸之道型

D.任务型

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第5题

布莱克和穆顿认为，领导者应客观地分析企业内外条件，有意识地采取措施，把自己的领导方式改造成为()

A.任务型管理方式

B.中间型管理方式

C.战斗集体型管理方式

D.乡村俱乐部型管理方式

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第6题

管理方格理论中，领导者主要管理生产和工作，不大关心人，领导专权，下属奉命行事，职工没有进取精神和创造性，这种领导方式被称为（)。

A协调型管理

B虚弱型管理

C俱乐部型管理

D任务型管理

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第7题

在管理方格图中()的主管人员对生产对人员都表现出最大可能的关心.

A.贫乏型管理

B.战斗集体型管理

C.乡村俱乐部型管理

D.独裁的、重任务型管理

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第8题

管理方格理论中，领导者不管理生产和工作，主要关心人，组织内员工友好相处，但组织目标实现困难的领导方式被称为（)。

A协调型管理

B中间型管理

C俱乐部型管理

D任务型管理

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第9题

领导方格理论中“1，9”型属于()。

A.权威型领导

B.贫乏型领导

C.团队型领导

D.乡村俱乐部型管理

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