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[单选题]

劳动保护是站在()的立场上,强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障。

A.劳动者

B.政府

C.企业

D.社会

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第1题
劳动保护是站在劳动者的立场上,强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障.劳动保护的对象是_
___

A.从事生产的劳动者

B.从事管理的人员

C.职业病人

D.工伤人员

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第2题
下列哪些是用人单位侵犯劳动者人身权利的行为?()

A.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫蒡动者劳动的行为

B.用人单位违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的行为

C.劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的

D.未依法为劳动者缴纳社会保险费的

E.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

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第3题
根据《劳动合同法》,劳动者可以解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有()。

A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的

B.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的

D.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的

E.用人单位为劳动者提供专项技术培训,双方约定的服务未到期,但劳动合同期满

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第4题
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,劳动者不需要事先告知即可解除劳动合同的是()。 A.用人
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,劳动者不需要事先告知即可解除劳动合同的是()。

A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件

B.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全

C.用人单位未及时足额支付劳动报酬

D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费

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第5题
当用人单位有()等情形之一时,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先告知用人单位。

A.以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动

B.在危及劳动者人身安全的情况下强令作业

C.未按照劳动合同约定提高劳动保护或劳动条件

D.拖欠工资和不为劳动者缴纳社会保险费

E.劳动者心理受到伤害

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第6题
下列关于劳动合同解除和终止的说法中,不正确的是()。 查看材料

A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的, 劳动者不需要事先告知即可解除劳动合同

B.对于劳动者不需事先告知即可解除劳动合同的,用人单位不需向劳动者支付经济补偿

C.用人单位违章、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以随时通知解除劳动合同

D.对于劳动者可以随时解除劳动合同的,用人单位需向劳动者支付经济补偿

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第7题
根据《劳动合同法》的规定,劳动者可以解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形包括()

A.劳动者在试用期内提前3曰通知用人单位的

B.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的

D.劳动者与用人单位协商一致的

E.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的

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第8题
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有()。

A.用人单位未为劳动者缴纳社会保险费

B. 用人单位未及时足额支付劳动报酬

C. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护

D. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件

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第9题
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有()。

A.用人单位未为劳动者缴纳社会保险费

B.用人单位未及时足额支付劳动报酬

C.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护

D.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件

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