首页 > 职业资格考试> 人力资源> 助理人力资源管理师(三级)
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

组织开发的基本目标不包括()。A.改变组织氛围B.改变组织环境C.改变组织文化D.改变组织结构

组织开发的基本目标不包括()。

A.改变组织氛围

B.改变组织环境

C.改变组织文化

D.改变组织结构

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第1题
绩效管理的目标不包括()。
绩效管理的目标不包括()。

A.对员工进行考核评定

B.不断改善组织氛围,优化作业环境

C.持续激励员工,提高组织效率

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第2题
组织层次的培训需求分析的内容不包括()。

A.组织目标

B.组织资源

C.工作任务

D.组织环境

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第3题
彼得圣吉提出学习型组织的五项修炼技能不包括:()。

A.系统思考

B.改变心智模式

C.建立共同愿景

D.超越目标

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第4题
组织开发的基本出发点是改善整个组织的

A.结构

B.职能

C.文化

D.制度

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第5题
组织结构不包括以下哪个基本类型()。

A.集团公司组织

B.矩阵制组织

C.职能制组织

D.事业部组织

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第6题
组织的意义具体体现在以下几个方面:()。

A.正确理解个体的行为

B.了解组织运行规律

C.改变组织目标

D.掌握组织社会工作

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第7题
()是一个组织最基本的目标,也是这个组织何以存在的基本理由。

A.宗旨

B.使命

C.目标

D.战略

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第8题
该法人或者其他组织可以对开发软件的自然人进行奖励不包括()

A.A.针对本职工作中明确指定的开发目标所开发的软件

B.B.开发的软件是从事本职工作活动所预见的结果或者自然的结果

C.C.主要使用了法人或者其他组织的资金

D.D.主要使用了法人或其他组织未公开的专门信息等物质条件并由法人或其他组织承担责任的软件。

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第9题
班集体形成的基础是()。

A.明确的共同目标

B.平等、心理相容的氛围

C.共同的生活准则

D.一定的组织结构

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第10题
组织价值的基本定位是()。
组织价值的基本定位是()。

A、工具性

B、组织目标

C、组织生态环境

D、组织结构

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