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[多选题]
根据《劳动合同法》的规定,订立劳动合同,应当遵循()的原则。
A.合法
B.互惠
C.平等自愿
D.协商一致
E.诚实信用
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A.合法
B.互惠
C.平等自愿
D.协商一致
E.诚实信用
A.订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则
B.禁止用人单位招用未满十八周岁的未成年人
C.用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件
D.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
A.《劳动合同法》第3条规定:“订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则”
B.由于权利和义务是相互对应的,一方的权利即为对方的义务,劳动合同往往从权利方面表述双方的权利义务关系
C.合同的条款分为法定条款和约定条款,不违反法律和行政法规,具有与法定条款同样的约束力
D.《劳动合同法》规定非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
E.企业劳动合同有效应当具备如下四个要件:劳动合同签订的主体、内容、形式和订立程序合法