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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

销售提成工资属于（)的形式。A．岗位工资制B．技能工资制C．组合工资制D．绩效工资制

销售提成工资属于()的形式。

A．岗位工资制

B．技能工资制

C．组合工资制

D．绩效工资制

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第1题

销售提成工资属于（)。

A.绩效工资制

B.组合工资制

C.岗位工资制

D.技能工资制

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第2题

由若干个工资部分组合而成的工资形式称()

A.绩效工资制

B.岗位工资制

C.技能工资制

D.结构工资制

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第3题

属于综合性工资制度的有（）。

A.谈判工资制

B.提成工资制

C.岗位技能工资制

D.结构工资制

E.薪点工资制

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第4题

下列不属于绩效工资制形式薪酬制度的是()。

A.计件工资制

B.薪点工资制

C.销售提成工资制

D.佣金制

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第5题

A公司的工资由基本工资、岗位工资和绩效工资组成，则A公司实行的是（）

A.岗位技能工资制

B.结构工资制

C.岗位薪点工资制

D.岗位职务工资制

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第6题

()主要用于营销人员的工资支付。A.计件工资制B.提成工资制C.浮动工资制

（）主要用于营销人员的工资支付。

A.计件工资制

B.提成工资制

C.浮动工资制

D.绩效工资制

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第7题

全面考虑了员工对企业的投入的工资结构类型是（）。

A.绩效技工资制

B.技能工资制

C.岗位工资制

D.组台工资制

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第8题

农电员工的基本工资制度为（)。

A.技能工资制

B.薪点工资制

C.绩效工资制

D.岗位工资制

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第9题

岗位工资制在实施中可以采取哪些形式？（)

A.基础工资制

B.单-型岗位工资制

C.技能工资制

D.衔接可变型岗位工资制

E.重合可变型岗位工资制

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