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[主观题]
工作角色方面要求一位经理理性、有权威、客观、有闯进,但家庭角色方面希望这位经理慈爱、热情、富有人情味。如果这位经理在进入不同角色时不能迅速转换角色,就有可能在工作和家庭角色之间产生()。
工作角色方面要求一位经理理性、有权威、客观、有闯进,但家庭角色方面希望这位经理慈爱、热情、富有人情味。如果这位经理在进入不同角色时不能迅速转换角色,就有可能在工作和家庭角色之间产生()。
A.时间冲突
B.情绪紧张冲突
C.行为冲突
D.利益冲突
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A.时间冲突
B.情绪紧张冲突
C.行为冲突
D.利益冲突
A-工作角色的冲突;
B-家庭;
C-家庭角色和工作角色的冲突;
D-家庭内部的冲突;
人们所处的环境不同,扮演的社会角色也不同,社会赋予每个角色的责任都是不一样的,所以必然造成了人们角色之间的冲突。社会中的人必然生活在某个群体之中,而()和工作单位则是个体生活的两个最主要的领域。首先,()。人在家庭中的角色本身就存在着冲突。为人子女、为人夫妻、为人父母,每种角色在家庭中被赋予的责任和义务也各不相同。其次,()。人们在社会上的角色很复杂,社会地位、职业、职位、年龄等不同,每一种社会角色都需要有一整套相对应的思维和行为方式去与之对应。第三,()。家庭角色和工作角色之间的冲突除了家庭和工作领域中的角色失调外,主要来源于角色转换给人们带来的不适感。
A.角色内冲突
B.时间冲突
C.角色间冲突
D.空间冲突
A.角色内冲突
B.角色失败
C.角色间冲突
D.角色中断
A.不同角色期望引起的角色冲突
B.工作角色与生活角色引起的冲突
C.期待角色与实际角色引发的心理冲突
D.高付出与低待遇引发的心理冲突