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第1题
关于双因素理论，下列说法不正确的是()。 A.保健因素不能起到激励员工的作用B.激励因素
关于双因素理论，下列说法不正确的是（）。
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A.保健因素不能起到激励员工的作用
B.激励因素包括成就感、晋升、工作本身
C.保健因素包括别人的认可、人际关系、工资等
D.双因素理论又称激励——保健因素理论，认为激励因素和保健因素影响着员工的工作态度
第2题
双因素理论中的双因素指的是()。A．人和物的因素B．信息与环境的因素C．保
双因素理论中的双因素指的是()。
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A．人和物的因素
B．信息与环境的因素
C．保健因素与激励因素
D．自然因素和社会因素
第6题
关于双因素理论，下列说法正确的是（）。
A.保健因素不可以起到激励员工的作用
B.激励因素包括成就感、责任和晋升、工作本身等
C.保健因素包括人际关系、工资、别人的认同、组织政策等
D.工作丰富化的管理措施是双因素理论在管理实践上的具体应用
E.该理论又称作激励—保健因素理论，认为激励因素和保健因素影响着员工的工作态度
第9题
根据双因素理论，工作环境应该属于()A 正强化因素B 激励因素C 负强化因素D 保健因素
根据双因素理论，工作环境应该属于()
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A 正强化因素
B 激励因素
C 负强化因素
D 保健因素
