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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

大学生小亚成为了某机构的志愿者,机构对新招募的志愿者进行了各方面的训练,按照志愿者培训的常规内容,小亚接受的训练中不包括()方面。

A.知识

B.信仰

C.技巧

D.态度

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第1题
志愿者训练的内容包括()。

A.让志愿者认识志愿服务的意义,了解机构政策目标和理想使命

B.通过训练提升志愿者的服务信心,帮助他们挖掘潜能,促进志愿者个人发展

C.通过调查,使志愿者的家庭背景都最接近相同

D.促使志愿者个人目标和机构目标达成一致

E.对志愿者进行实务训练,以确保服务质量达到应有的水平

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第2题
社会工作者小高在某社会工作机构工作,主要负责志愿者的招募及管理工作,在工作开展过程中,小高发现,对于志愿者必须进行专业的管理,原因是()。

A.机构期望不断提升机构的效率和效益

B.社会越来越关注志愿服务所带来的负面效果

C.更好地激励志愿者的服务意愿

D.志愿者在奉献时间、知识和技能时,更重视对社会的奉献

E.志愿者参与志愿服务的方式与类型越来越多元化

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第3题
某志愿服务组织因服务范围及内容的扩大,新招募了一批志愿者。下列关于志愿者培训管理的说法,正确的是()。

A.在开展志愿服务活动前,应对志愿者进行必备知识和安全须知等内容的培训

B.该组织根据志愿服务活动的需要安排志愿者,志愿者须服从安排

C.对拒不履行义务的志愿者,该组织可取消其注册志愿者身份

D.该组织应建立健全注册志愿者档案或信息管理系统

E.该组织需为志愿者办理必要的保险

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第4题
为了更好发挥志愿者的作用,某儿童福利机构计划建立一套完整的志愿者管理制度,这一制度的内容应该包括()。

A.评估志愿者参与的动机

B.制定志愿者的岗位工作职责

C.定期和持续对志愿者进行督导

D.与志愿者签订正式的劳动合同

E.设立与志愿者绩效相适应的岗位津贴

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第5题
某社区服务中心为丰富老年人的日常生活成立了老年大学。由中心副主任兼任老年大学负责人,管理老年大学的授课志愿者。随着老年大学开发课程的增加.机构志愿者的人数越来越多,流动率也越来越高,出现了志愿者资源与需求不匹配,志愿者服务满意度严重下降等问题。为了加强老年大学志愿者管理,该中心应采取的措施有()。

A.精简志愿者工作内容与人数

B.科学合理规划志愿者的工作

C.配合志愿者的时间开展培训

D.配置老年大学专职管理人员

E.建立志愿服务网络与服务平台

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第6题
志愿者绩效评估对于机构而言,可以保证机构服务质量,以了解志愿者对机构志愿者管理制度的满意程度,改进志愿者管理。()
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第7题
志愿者督导有责任教导志愿者有关"人""问题""过程""地点"方面的知识,帮助志愿者发展与工作有关的自觉意识。志愿者督导中发挥的教育性功能主要做法包括()。

A.举办教育训练课程

B.举办个案研讨会和服务工作研讨会

C.举办成长小组和心得座谈会等交流分享活动

D.安排志愿者的参观、见习、实习、观摩示范课程等活动

E.角色扮演

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第8题
对于社会服务机构而言,志愿者绩效评估的目的是()。

A.评选出优秀志愿者

B.帮助志愿者发展自我潜能

C.帮助志愿者更深入的参与机构的服务工作

D.了解志愿者对机构志愿者管理制度的满意程度,改进志愿者管理

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第9题
下列关于社会工作者和志愿者的说法,不正确的是()。

A.社会工作者有一定的组织形式,而志愿者没有

B.志愿服务是业余活动,而社会工作是职业活动

C.社会工作者和志愿者都要接受专业教育和训练

D.社会工作者处理问1题的复杂性大于志愿者

E.社会工作者的专业守则比志愿者的行为规范更严格

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