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[多选题]
职业锚的功能包括（)。
A.使组织获得正确的反馈
B.为员工设置可行有效的职业渠道
C.增长员工工作经验
D.为员工做好奠定中后期工作的基础
E.根据员工的职业锚，采取恰当的激励措施
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A.使组织获得正确的反馈
B.为员工设置可行有效的职业渠道
C.增长员工工作经验
D.为员工做好奠定中后期工作的基础
E.根据员工的职业锚，采取恰当的激励措施
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A．职业锚以员工习得的工作经验为基础
B．职业锚是个人同工作环境互动作用的产物
C．职业锚是静态的，因而具有较强稳定性
D．职业锚强调个人能力、动机和价值观三方面的相互作用与整合
A.发给足够的薪水
B.经常地培训
C.为员工创造条件，使他们获得一个有成就感和自我实现感的职业
D.科学的绩效考核与反馈
(A)对员工的潜能进行考察
(B)帮助员工建立和发展职业锚
(C)帮助员工度过职业发展的“高原区”
(D)帮助员工接受权利、责任、中心地位下降的事实
A.通过各种方式，帮助员工解决诸多实际问题
B.鼓励、帮助员工继续发挥自己的才能和智慧，传授自己的经验
C.帮助员工做好退休的心理准备和退休后的生活安排
D.帮助员工建立职业锚
E.适时做好人员更替计划和人事调整计划
A.提升企业竞争优势
B.激励员工的工作积极性
C.吸引高素质人才
D.职业发展机会
A.职业锚就是当一个不得不做出选择的时候，他无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观
B.职业锚是员工自我观中的才干、动机、需要、价值观和态度等相互作用和逐步整合的结果
C.以某种程度而言．职业锚是由雇员实际工作经验所决定，而不只是取决于个人潜在的才干和动机
D.一个人的职业锚实际上是一个不断探索过程所产生的动态结果
E.职业锚是个人职业方向和路径选择的结果，是人们自己的职业观念的核心
