2020年初级经济师《人力资源》知识点：人力资源概述

一、人力资源的定义：

资源是一个经济学术语，泛指社会财富的源泉，是指能给人们带来新的使用价值和价值的客观存在物。

“人力资源”一词由当代著名的管理学家德鲁克于1954年在其名著《管理的实践》一书中提出并加以明确界定。

二、人力资源的主要特征：

1、生产过程的时代性。

2、维持过程的消耗性。

3、开发活动的能动性。

人力资源的能动性主要表现为：

①人具有意识,总是有目的、有选择、有计划地使用自己的脑力和体力。

②人力资源具有自我开发的潜力。

③人力资源在活动过程中是可以被激励的。

4、使用过程的时效性。

三、人力资源的作用：

1、人力资源是财富形成的关键。

2、人力资源是经济发展的主要力量。

3、人力资源是企业的首要资源。