2019下半年三级人力资源管理师报考条件

人力资源管理师三级有用吗？

《人力资源管理师》职业资格证书是目前国内人力资源管理领域受法律认可职业资格证书。是企业事业单位人才选拔、加薪晋升、岗位调整、级别评定的重要考核依据，证书取得后，不需年审，全国通用，终身有效。

2019下半年三级人力资源管理师报考条件：

报考企业人力资源管理师三级鉴定需要满足以下条件之一：

1. 连续从事本职业工作6年以上。

2. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

4. 取得其他专业大学专科学历证书后，连续从事本职工作3年以上。

5. 取得其他专业大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

6. 具有硕士研究生及以上学历证书。

7. 具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业毕业证书（以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院本专业或相关专业在校毕业学年前一学期学生）。

8. 具有大学专科及以上本专业或相关专业毕业证书（大学专科及以上本专业或相关专业在校毕业学年前一学期学生）。