四川外国语大学人力资源管理-大专要考哪些科目,学分是多少?
责编:彭雅倩
2020-02-13
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本文资料:
【2022年(4月+10月)各科真题及答案汇总】
一、学院简介
我校于1985年开始举办成人高等教育。为了建立和完善独立自主的办学机制、大力发展继续教育,我校成人教育处(管理部门)和成教部(教学系部)于1995年6月合并成立成人教育学院,集管理和教学职能于一体。2000年5月,学校在成人教育学院基础上成立高等职业技术学院(后更名为应用外语学院),两块牌子一套班子,开展统招高职专本科教育。随..
二、自考人力资源管理-大专专业介绍
1、专业介绍
人力资源管理(Human Resources Management)专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识。
2、就业方向
可以在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
三、人力资源管理-大专具体考试计划如下
序号 | 课程代码 | 课程名称 | 学分 |
1 | 03706 | 思想道德修养与法律基础 | 2 |
2 | 12656 | 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论 | 4 |
3 | 04729 | 大学语文 | 4 |
4 | 00020 | 高等数学(一) | 6 |
5 | 00009 | 政治经济学(财经类) | 6 |
6 | 00018 | 计算机应用基础 | 2 |
7 | 00019 | 计算机应用基础(实践) | 2 |
8 | 00043 | 经济法概论(财经类) | 4 |
9 | 00065 | 国民经济统计概论 | 6 |
10 | 00144 | 企业管理概论 | 5 |
11 | 00163 | 管理心理学 | 5 |
12 | 00164 | 劳动经济学 | 6 |
13 | 00147 | 人力资源管理(一) | 6 |
14 | 00165 | 劳动就业概论 | 6 |
15 | 00166 | 企业劳动工资管理 | 6 |
16 | 00071 | 社会保障概论 | 5 |
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