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A.经理由董事会决定聘任或解聘
B.董事会成员可以兼任经理
C.公司可以通过子公司向经理提供借款
D.经理负责拟定公司的基本管理制度
A.股东人数较少和规模较小的，可以设一名执行董事，不设董事会
B.执行董事可以兼任经理，但不得兼任监事
C.执行董事可以兼任监事，但不得兼任经理
D.董事可以兼任经理和监事
A.国有独资公司应当设股东会
B.国有独资公司董事长由董事会选举产生
C.经国有资产监督管理机构的同意，国有独资公司董事可以兼任经理
D.国有独资公司监事会主席由董事会选举产生
在公司经营过程中，因执行董事甲与经理乙对公司经营方式产生分歧，致使公司管理陷入混乱状态，经营状况不佳。乙提出辞去公司经理职务，并拟将其所持公司股份转让给庚。公司召开股东会会议，作出如下决议：
（1）同意乙辞去公司经理职务，由执行董事甲兼任公司经理；
（2）同意乙将其所持公司股份转让给庚；
（3）为扩大公司经营规模，拟申请发行公司债券200万元。
要求：
根据上述情况和公司法律制度的有关规定，回答下列问题：
（1）该公司不设董事会，只设一名执行董事的做法是否符合法律规定？简要说明理由。
（2）该公司的法定代表人是谁？
（3）该公司由执行董事甲兼任公司经理的做法是否符合法律规定？
（4）该公司股东会作出同意乙将其所持公司股份转让给庚的决议是否符合法律规定？
（5）该公司是否具备发行公司债券的主体资格？简要说明理由。
A.董事会成员兼任经理
B.经理兼任其他有限责任公司的负责人
C.经理的人选
D.合并、分立、解散与发行公司债券
A.甲公司决定不设董事会，由王某担任执行董事
B.甲公司决定不设监事会，由刘某担任监事
C.甲公司决定由执行董事王某兼任经理
D.甲公司决定由执行董事王某兼任监事
A.公司董事可以兼任公司经理
B.公司董事可以兼任公司监事
C.公司经理可以兼任公司监事
D.公司董事会秘书可以兼任公司监事
