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[单选题]

人力资源中期规划通常是多长时间?()

A.五年

B.三年

C.一年

D.二年

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第1题
人力资源短期规划通常是多长时间?()

A.五年

B.三年

C.一年

D.二年

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第2题
一般来说,()以上的人力资源计划可以称之为人力资源规划。

A.一年

B.三年

C.五年

D.十年

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第3题
医师定期考核每___为一个周期。

A.二年

B.一年

C.三年

D.五年

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第4题
个人权利质押贷款的贷款期限()。

A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

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第5题
发动机空气滤清器安全筒的使用时间不得超过()。

A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

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第6题
在计划职能中,中期计划的期限一般为()。

A.一年以内

B.一年至五年

C.两年至三年

D.五年以上

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第7题
根据《行政处罚法》的规定,违法行为在() 内未被发现的,不再给予行政处罚:涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的,上述期限延长至 () 。法律另有规定的除外。

A.一年;三年

B.二年;五年

C.一年;五年

D.二年;三年

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第8题
人民币零存整取定期储蓄存款,一般5元起存,存期分为()。

A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

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第9题
行政处罚中追究违法行为的期限为()。A.一年B.二年C.三年D.五年

行政处罚中追究违法行为的期限为()。

A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

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