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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

一个信息系统的面向目标的视角包括()。

A.改进业务知识的目标

B.改进业务过程和服务的目标

C.改进业务通信和人际协作的目标

D.改进产品和品牌知名度的目标

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第1题
一个信息系统的面向目标的视角包括:改进业务____________的目标,知识是信息和数据的产品;改进
业务____________和服务的目标;改进业务____________和人际协作的目标。

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第2题
你是一家连锁快餐集团属下的一个分店经理,集团公司为你确定了今年上半年的经营目标:从今年1月1日到6月30日之间,将销售额相对去年同期提高6%。你认为:

A.该目标已经给分店经理一个明确无误的指令,是一个可考核的执行性目标。

B.该目标没有提出一个度量目标是否完成的客观标准,所以需要进一步改进。

C.该目标没有平衡利润与销售增长之间的关系,可能给分店经理以误导,需要改进。

D.该目标没有规定清楚如何达成目标的步骤、措施和资源配置,需要进一步改进。

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第3题
移动互联网营销的目标是()

A.增大品牌知名度

B.收集客户资料数据库

C.增大客户参见活动或者拜访店面的机会

D.改进客户信任度和增加企业收入

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第4题
在应用TOC方法时,人们最常问的问题有()。

A.要改进的地方是什么

B.什么时候改进

C.改进的目标是什么

D.怎样实施改进

E.何时完成改进

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第5题
()过程目标是致力于制定质量目标,并规定必要的运行过程和相关资源以实现质量目标。

A.质量策划

B.质量控制

C.质量改进

D.质量保证

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第6题
如何加强和改进基层党支部建设的工作目标?

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第7题
企业绩效管理是一个包括多阶段、多项目标的综合管理过程,包括绩效计划、()、绩效反馈与面谈绩效结果与应用几个过程。
A、绩效目标

B、绩效考评

C、绩效辅导

D、绩效改进

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第8题
职业健康安全管理体系是指为建立职业健康安全方针和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系

或相互作用的要素。ILO—OSH2001基本要素“计划与实施”的内容包括______。

A.初始评审、目标、管理方案、运行控制、应急预案与响应

B.目标、管理方案、运行控制、应急预案与响应、改进措施

C.初始评审、目标、管理方案、运行控制、改进措施

D.初始评审、管理方案、运行控制、改进措施

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第9题
在绩效改进沟通过程中,管理者和员工之间需要做好的工作有()

A.沟通企业发展蓝图

B.提出绩效改进目标

C.制定绩效改进方案

D.沟通工作重点与关键

E.检查绩效改进效果

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