根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过()。A.15天B.1个月C.2个
根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过()。
A.15天
B.1个月
C.2个月
D.3个月
根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过()。
A.15天
B.1个月
C.2个月
D.3个月
A.劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期
B.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过2个月
C.劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
D.试用期结束后,不管是在劳动合同期限内,还是劳动合同续订,用人单位不得再约定试用期
A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
C.无固定期限的劳动合同,试用期不得超过3个月
D.3年以上固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。
D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期
E.试用期可以超过一年
A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期
C.劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
D.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过3个月
E.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
A.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过5个月
D.试用期包含在劳动合同期限内
A.劳动合同期限3个月以上不满l年的,不允许约定试用期
B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
C.签订无固定期限合同的,试用期不得超过1年
D.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期
E.如果劳动合同期限不满3个月,合同中不得约定试用期
A.劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期
B.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过2个月
C.劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
D.对同一劳动者,试用期结束后,不管是在劳动合同期限内,还是劳动合同续订,用人单位不得再约定试用期