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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

企业薪酬制度设计遵循的原则包括（）。

A.竞争原则

B.激励原则

C.公正原则

D.合法原则

E.量力而行原则

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第1题

薪酬设计应遵循（）这些方面的原则。

A.公平原则

B.竞争原则

C.经济原则

D.激励原则

E.战略原则

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第2题

薪酬设计的原则包括？（)

A.公平原则

B.激励原则

C.竞争原则

D.战略原则

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第3题

薪酬决定中最重要的原则可能是（)。

A.公平原则

B.内部一致性原则

C.激励性原则

D.外部竞争原则

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第4题

行政复议应当遵循的基本原则有（)。

A.合法原则

B.公正原则

C.公开原则

D.及时原则

E.便民原则

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第5题

政府采购的基本原则()。

A、政府采购应当遵循公开透明原则、有序竞争原则、公正原则和诚实信用原则

B、政府采购应当遵循公开透明原则、公平竞争原则、公正原则和实事求是原则

C、政府采购应当遵循公开透明原则、公平竞争原则、公正原则和诚实信用原则

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第6题

税务机关收集证据应当遵循的原则是()

A.全面原则

B.客观原则

C.公正原则

D.合法原则

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第7题

薪酬管理原则包括（)。

A.公平性原则

B.竞争性原则

C.激励性原则

D.经济型原则

E.合法性原则

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第8题

调查学术不端行为应遵循的原则是（)

A.严格原则

B.客观原则

C.公正原则

D.合法原则

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第9题

风险识别应该遵循的原则包括（）。

A.全面周详原则

B.系统化、制度化、经常化原则

C.量力而行原则

D.准确性、完整性和及时性原则

E.综合考察原则

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第10题

下列不属于宽带薪酬设计原则的是（）。

A.战略匹配原则

B.文化适应原则

C.全面激励原则

D.鼓励流动原则

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