首页 > 职业资格考试> 人力资源> 助理人力资源管理师(三级)
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[多选题]

劳动力市场的制度结构要素包括()。

A.失业保险

B.最低社会保障

C.工会

D.规章制度

E.最低劳动标准

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第1题
劳动力市场的制度结构要素包括()

A.最低劳动标准

B.最低社会保障

C.工会

D.职工代表大会

E.保障基本生活标准

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第2题
在现代市场经济国家,以法律形式确定下来的劳动力市场的制度结构要素主要包括()。[2012年5月三级真题]

A.劳动力供给量

B.最低社会保障

C.劳动力需求量

D.最低劳动标准

E.工会权利义务

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第3题
劳动力市场的制度结构要素有()。A.劳动力供给量B.最低社会保障 C.劳动力需求量D.最低劳动标准 E
劳动力市场的制度结构要素有()。

A.劳动力供给量

B.最低社会保障

C.劳动力需求量

D.最低劳动标准

E.工会

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第4题
在市场条件下,()构成企业的最低工资增长水平和其他劳动条件标准的下限

A.法定最低劳动条件标准

B.企业工会的要求

C.劳动标准集体协商结果

D.劳动者要求的最低劳动标准

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第5题
劳动力市场的性质是()。

A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件

B.劳动力与工资的交换行为是一种等价交换

C.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值

D.通过劳动力市场的交换,实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合

E.消耗最低费用中劳动的交换体现

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第6题
通过劳动力市场的交换,实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合,是一种具有最高效率、消耗最低费用的最经济的形式。()
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第7题
劳动经济学的研究对象包括()。

A.劳动力市场

B.劳动力市场运行规律

C.劳动力市场现象

D.资本市场

E.就业与失业

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第8题
‍‍ 劳动经济学的研究对象包括‍‍

A.劳动力市场

B.劳动力市场运行规律

C.劳动力市场现

D.资本市场

E.就业与失业

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第9题
劳动经济学的研究对象包括()。

A.劳动力市场现象

B.劳动力市场运行规律

C.劳动力供给与需求

D.资本市场

E.就业与失业

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